Seminar war bei Dr. Wiessmeier, war echt locker und hat Spaß gemacht.
Detail:
1. Gründe der Unternehmen für Auslandsengagement nennen.
2. Gründe für Zunahme internationaler Handel nach 1980.
3. Economie of Scale and Scope erklären und Zusammenhang nennen.
4. Formen von Auslandsengagement in Grafik eintragen + wo man Franchise einordnen würde und warum.
Komplex 1 war irgendwas mit nem Matrix oder Tensor Organigramm, hab ich nicht gemacht.
Komplex 2 ging um Joint Venture der Auto AG mit irgendeiner Firma in China. Es sollen 2 MA nach China geschickt werden ggf. mit Familie...
1. International Division erklären, Vor- und Nachteile nennen.
2. Hybride Strukturen erklären, Vor- und Nachteile nennen.
3. Unterschied zwischen nationalem und internationalem Personalmanagement nennen.
4. Konzept erstellen für den Entsendungsprozess der 2 Mitarbeiter.
5. Psychologischer Anpassungsprozess der Mitarbeiter im Ausland darstellen und wie UN unterstützen kann.
6. Re-entry-Shock erklären und wie UN dabei helfen kann.
Alles in allem war es echt ok.
Alle anderen viel Glück
Pippi
